Процедура обследования протекает следующим образом: испытуемому предлагается выбрать из разложенных перед ним таблиц (или цветовых эталонов, расположенных на экране компьютера) самый приятный в данный момент цвет. При этом психолог записывает номер каждого выбранного цветового эталона (а компьютер регистрирует этот выбор автоматически после щелчка мыши). Запись идет слева направо. Номера, присвоенные цветовым эталонам, таковы:

темно-синий - 1 сине-зеленый - 2
оранжево-красный - 3 желтый - 4
фиолетовый - 5 коричневый-6
черный-7 серый-0

Каждый раз следует предлагать испытуемому выбрать наиболее приятный цвет из оставшихся, пока все цвета не будут отобраны. После паузы (или через две - пять минут), предварительно перемешав их, цветовые таблицы нужно снова разложить перед испытуемым, но уже в другом порядке, и полностью повторить процедуру выбора, сказав, что исследование не направлено на изучение памяти и что он волен выбирать заново нравящиеся ему цвета так, как ему будет угодно (в компьютерном варианте это перемешивание и регистрация выборов происходят автоматически).

Опыт применения восьмицветового теста в комплексном исследовании с применением других хорошо апробированных тестовых методик показал, что при правильном понимании и оценке результатов исследования Метод цветовых выборов не только может выявлять ситуативно обусловленные реакции, но и позволяет судить об устойчивых индивидуально-личностных свойствах, определяющих профессионально важные свойства (компетенции) и деловые качества индивида.